به تازگی سم آلتمن مدیر عامل شرکت OpenAI با استخدام جانی آیو طراح معروف شرکت اپل، عملا باعث تقویت جایگاه خود به عنوان چهره‌ای در سطح استیو جابز، مدیر عامل اسطوره‌ای اپل در صنعت فناوری شد.
این اقدام در زمانی صورت می‌گیرد که مقایسه‌هایی بین آلتمن و جابز، کم و بیش در جریان است.
استیو جابز بنیانگذار شرکت اپل، همواره و حتی پس از مرگش در سال ۲۰۱۱، به عنوان نماد نوآوری، طراحی و بازاریابی استراتژیک در سیلیکون ولی و دنیای فناوری شناخته شده است، تا حدی که هنوز کسی نتوانسته این جایگاه را از آن خود نماید.
اما حالا و با ظهور و گسترش هوش مصنوعی مولد و موفقیت چشمگیر ChatGPT، برخی معتقدند آلتمن با مدیریت اوپن‌ای‌آی، شایستگی آن را دارد که در این جایگاه قرار بگیرد.
همکاری جانی آیو با سم آلتمن: پیوندی نمادین یا یک خیانت؟
چند روز پیش شرکت OpenAI اعلام کرد که جانی آیو، طراح ارشد سابق اپل و خالق محصولاتی مانند آیفون و آیپاد، برای همکاری در یک پروژه سخت‌افزاری جدید به این شرکت پیوسته است.
در ویدیویی که از سوی OpenAI منتشر شد، آلتمن و آیو در سانفرانسیسکو در کنار یکدیگر می‌نشینند و به گفت‌وگو می‌پردازند.
به گزارش ایتنا بسیاری صاحبنظران انتشار این فیلم را را نشانه‌ای از اراده تداوم میراث جابز توسط این دو عنوان می‌کنند.
به گزارش بلومبرگ، سم آلتمن حتی در اظهارنظری جنجالی ادعا کرد که: «استیو جابز حتما به شکل‌گیری این همکاری افتخار خواهد کرد.»
از دید برخی صاحبنظران، این ادعای آلتمن به هیچوجه منطقی نیست، و شاید اگر استیو جابز می‌بود، این اقدام جانی آیو را نوعی خیانت به ارزش‌های اپل تلقی می‌کرد.
شباهت‌ها و تفاوت‌های آلتمن و جابز
اما تا چه اندازه می‌توان سم آلتمن را شبیه، یا در اندازه استیو جابز دانست؟
هر دو نفر را باید اهل رویاهای بزرگ و تلاش برای تحقق آنها دانست، به گونه‌ای که موجی بزرگ در جهان برای این هدف‌های ایجاد می‌کنند؛ آلتمن نیز مانند جابز، گاهی همکاران خود را از خود بیگانه کرده و باعث شده آنها احساس فریب خوردگی کنند.
شباهت بارز این دو چهره اینست که هر دو، از شرکت‌هایی که خودشان تأسیس کرده بودند اخراج شدند. جابز بیش از یک دهه از سال ۱۹۸۵ تا ۱۹۹۷ را دو از شرکت و در تبعید گذراند و بسیاری از همکارانش آن دوره را عامل تقویت مهارت‌های انسانی او برای دومین دوره حضورش در اپل می‌دانند. آلتمن البته تنها چند روز پس از آنکه هیئت مدیره OpenAI او را در نوامبر ۲۰۲۳ اخراج کرد، به سمت مدیر عاملی خود بازگشت.
اما از دید بسیاری، مقایسه این دو مدیر، از بسیاری جهات ناقص است.
سبک مدیریت این دو کاملا متفاوت است، : جابز به تمام معنا کمال‌گرا بود و با وسواس فراوان بر روی جزئیات، عرضه محصولات را تا رسیدن به استانداردهای سختگیرانه‌اش به تعویق می‌انداخت، در حالی که آلتمن در OpenAI با شعار «سریع حرکت کن و چیزها را بشکن» و مشابه زاکربرگ، سرعت عمل را در پیش گرفته است تا بتواند با بازخوردهای کاربران، محصول خود را اصلاح یا ترمیم نماید.
از سوی دیگر هرچند آلتمن توانسته تأثیر شگرفی بر صنعت هوش مصنوعی بگذارد، اما جابز صرفا یک مدیر عامل اجرایی نبود، بلکه یک نماد فرهنگی به شمار می‌رفت. اما OpenAI هنوز در ابتدای راه است و باید ثابت کند که می‌تواند مانند اپل، نوآوری‌هایش را به محصولاتی ماندگار تبدیل کند.
به عنوان یک تفاوت حاشیه‌ای و نمادین، استیو جابز در رفتارها و تعاملات اجتماعی خود، ساده و بی‌تکلف بود، در حالی که تاکنون دیده نشده سم آلتمن اتومبیلش را همانند دیگران در فضای عمومی پارک کند، این اقدام برای استیو جابز افسانه‌ای، کاری بسیار عادی بود!
هنوز بسیار زود است که بگوییم آیا آلتمن نسخه جدیدی از جابز خواهد بود، اما آنچه مسلم است اینست که OpenAI با این حرکت، خود را برای رقابتی بزرگ‌تر در عصر هوش مصنوعی آماده می‌کند.
